Las nuevas generaciones representan el futuro para cualquier sector profesional, también el de construcción en el que está volcado Becsa, compañía perteneciente a Simetría Grupo.
Por ese motivo, desde Becsa siempre se ha mantenido un compromiso social con la formación y con los estudiantes, de manera que periódicamente se organizan encuentros, visitas y todo tipo de jornadas, con las que transmitir las últimas novedades a estos futuros profesionales.
Repasamos algunas de las últimas acciones relacionadas con estudiantes que ha organizado Becsa o en las que ha participado directamente.
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Visita de la cantera Origen por estudiantes de la UPV
El pasado 8 de marzo 40 estudiantes de la Escuela de Caminos de la Universitat Politécnica de València, realizaron una visita a la cantera de Origen, La Torreta, en Castellón. El objetivo de que acudieran allí era que vieran en primera persona las actividades realizadas tanto por Becsa como por Origen.
Los estudiantes pudieron así conocer todo el funcionamiento de la cantera, desde el proceso inicial por voladuras, hasta la recogida del material, el coste de producción de sus máquinas o el plan de restauración de la cantera con materiales y plantación de nueva vegetación.
También descubrieron que los áridos que se extraen de la cantera se pueden utilizar con muchos fines, tales como la creación de hormigón, de cemento o de mortero para producir mezclas bituminosas.
En Becsa también se crean áridos reciclados. Para ello se utiliza testillo cerámico o se reutilizan mezclas bituminosas que presentan algún grado de deterioro. Con estos materiales se reducen los costes de producción y, por descontado, también se provoca un menor impacto medioambiental.
Becsa colabora en el programa «Visites al campus» de la UJI
Todos los años, Becsa colabora también en el programa que es conocido como «Visites al campus» y que organiza la Universitat Jaume I. Este año ya se ha clausurado el programa, con un total de 2.367 visitantes que han podido ver las instalaciones del campus del Riu Sec.
Este programa tiene como finalidad dar a conocer la UJI, las titulaciones que se imparten en la institución, así como las instalaciones que tiene.
Es un programa muy interesante, en el que muchos centros y entidades quieren incluir entre sus actividades educativas esta visita a la UJI, ya sea de forma genérica o vinculada a algunos contenidos de asignaturas relacionadas.
Becsa y las jornadas de atracción de talento en la UPV
En Becsa se plantea la búsqueda de una mejora constante de la competitividad, como un aspecto importantísimo a la hora de mantener el liderazgo en cualquier sector profesional.
Para conseguir esa competitividad hacen falta profesionales y, a ser posible, los que sean mejores en su ámbito. Por eso es igual de importante atraer al talento, tal y como se expone en las jornadas organizadas por el Servicio Integrado de Empleo de la Universidad Politécnica de Valencia.
Uno de los más recientes encuentros de este programa tenía como lema «Quédate Construcción» y Becsa participó activamente en él.
El programa también tiene como objetivo que empresas del sector de la construcción puedan captar talento, entre los estudiantes actuales que están cursando grados o másteres sobre profesiones que estén relacionadas con ello.
En estas jornadas, los estudiantes pueden buscar empleo o prácticas profesionales que ofrecen las empresas, a través de dinámicas de grupo basadas en la reflexión sobre temas del sector.
Por ejemplo, Becsa planteó qué perspectiva tenía la construcción a corto plazo, algo que sirvió para que los estudiantes demostraran su conocimiento sobre el sector en la actualidad y sobre la innovación presente en las empresas constructoras.
Con estas dinámicas de grupos, desde la empresa se pudo identificar a estudiantes que podían encajar en los procesos de selección que están actualmente abiertos para, en poco tiempo, incorporarse como nuevos profesionales a la compañía.
Estas son algunas de las participaciones de Becsa en ámbitos formativos, pero su compromiso social en este sentido es mucho más amplio. La compañía sigue invirtiendo en impulsar la formación en construcción, para que estas nuevas generaciones puedan mantener el interés en la innovación y mejora constante, para que la empresa siga creciendo, como lo ha hecho en sus más de 50 años de trayectoria profesional.